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論壇管理團隊交接與論壇財務公告

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發表於 2020-12-31 08:31:44 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
各位論壇會員大家好,時值年末,我們終於快擺脫令人無言的2020年了,這也表示本屆管理團隊即將卸下近一年來的職務。如之前的公告所述,我們也已經順利地選舉出了下一屆管理團隊人選,相關職務的交接也多已完竣,以下即檢附本論壇自2020年1月1日迄今為止之財務報告如下,以供檢視,本年度騰餘資金亦將全額由現任行政站長移轉給下任行政站長,並由下任行政站長再行公告移交之狀況。而新任管理團隊將會於2021年1月1日履新,相信新任管理團隊必能繼續維護本論壇與臉書社團,並帶來更多的新氣象,也請大家在未來的一年中繼續支持台灣同學會論壇!!

文末想要在卸任前與各位分享的是,本屆管理團隊在處理臉書社團版務時最常碰見的問題:亦即廣告文。若仔細觀察各位可以發現,有時有些廣告文會活下來、有些則被刪除,這之中的判斷標準究竟是什麼呢?管理團隊有無恣意地隨其喜好決定何者應被保留呢?就此社團的板規(如資訊頁所述)直接針對廣告為規定者,僅有第4條,也就是一個月一篇廣告的限制,被刪除的廣告文通常屬於此類。但也有許多廣告文並未違反本條規定,但可能違反社團板規第2條第4項前段"張貼或轉發與德國生活無明顯關聯之貼文"者(許多非廣告文亦同),對於某些存在於模糊區域的個案,本屆管理團隊基於盡可能維護同學們言論自由的前提下進行認定,因此在模糊情況下原則均會保留之。
當然這是本屆管理團隊的做法,倘若未來社團中廣告文(甚至任何形式的轉貼文)氾濫,因而導致社團成員與資訊交流受到影響,新任管理團隊毋寧具有權限對此進行滾動檢討,本屆管理團隊的認定標準,自然不拘束下一任的管理團隊,這是我們在此想要特別說明者。同時我們也感謝許多熱心的同學這一年來對於論壇的參與與監督,特別是對於違反版規的文章,熱心同學們的協助監督,實大大減少了管理團隊的負擔,在任期最後一定要在此致上萬分的感謝。
最後,希望各位同學們在疫情之下常保身心健康,也期待2021年能夠揮別今年的陰霾,在此預祝各位新年快樂!

2020年管理團隊 敬上

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